医療法人のM＆Aについて | ガルベラ・パートナーズグループ

Q　今回は、医療法人のM＆Aについてお伺いしたいと思います。病院も後継者不足で、親族ではなく他人への承継もあるそうですが、その場合の承継方法についてお聞かせいただけますでしょうか？

 

A　はい、承知しました。おっしゃる通り、最近では医療法人のM＆Aも事例が多くなってきております。

 

　医療法人のM＆Aや承継というと「医者でないと無理なの？」「株式会社との違いが分からない」「非営利だけどそもそもM＆Aしてもいいの？」など、一般の事業会社のM＆Aと違って疑問点が様々と出てきます。

 

　まず、医療法人の機関設計からご説明しますと、持分ありの医療法人の場合、「出資者」「社員」「理事」「監事」という立場の個人・法人が存在します。基本的に「理事長」は医者の資格が必要ですが、その他の「出資者」「社員」「監事」には特に医者の資格要件は求められておりません。

 

　医療法人のM＆Aで一番重要なのは「出資者」で「出資持分」という権利を持っています。この「出資持分」は他人へ売買することが可能ですので、この権利を売却することで実質的にM＆Aが可能となります。

 

実務的には、やはり出資者だけ変更となっても、社内のワークは上手く回りませんので、社員や理事についても同時に交代いただくのが一般的です。その場合は当然ですが、新しい人材を揃えていただく必要があります。

 

　また、売買価格についても親族内承継であれば国税庁が定めた方法（純資産価額方式、類似業種比準価額方式など）で行いますが、親族外であればやはりDCF等の収益還元法になろうかと思われます。

 

　ガルベラ・パートナーズグループでは、税理士、会計士、弁護士、仲介業者など洗練したパートナーが集結しております。また、大企業向けではなく、中小企業に特化したM＆Aのアドバイスを行っておりますので、まずは無料相談（1時間程度）にお越しいただき、皆様の疑問をぶつけてみて下さい。

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