派遣社員は３年を超えて同じ職場で働くことはできますか？【ガルベラ・パートナーズグループ公式サイト】

人材派遣

人材派遣｜派遣社員は３年を超えて同じ職場で働くことはできますか？

2014/06/24

Q　労働者派遣法がまた変わると聞きました。すごく優秀な派遣社員がいるのですが、3年経ってから派遣社員にそのまま当社で働いてもらうことはできますか？できれば継続的にお願いしたいのですが･･･。

回答を見る▶

検索

ブログトップへ

おすすめQ＆A

12／12　＜労務管理＞: Ｍ＆Ａにおける労務管理上の注意点　－合併・会社分割－
12／03　＜外国人雇用＞: 『在留資格が新設に向けて、出入国管理法改正案の状況』
11／26　＜国際税務＞: 2019年から始まる中国の個人所得税改革の内容は？

カテゴリー

税務
- 法人税 (74)
- 住民税 (10)
- 国際税務 (17)
- e-Tax (1)
- 消費税 (35)
- 収入印紙 (5)
- 所得税 (83)
- 贈与税 (16)
- 財産の評価 (2)
- 税務調査 (8)
- 相続税 (17)
- 事業承継 (11)
- その他 (17)
- 固定資産税 (5)
- 節税 (7)
- 自動車税 (1)
- 国税 (2)
- 確定申告 (4)
- 酒税 (3)
- 会計 (3)
- 印紙税 (3)
- 地方税 (3)
- 医療費控除 (1)
- 法人税法 (1)
- 年末調整 (1)
労務
- 助成金・給付金 (11)
- 人材派遣 (1)
- 社会保険 (39)
- 未払残業代対策 (3)
- 人事制度 (8)
- メンタルヘルス (5)
- 外国人雇用 (13)
- 労務管理 (106)
- 労働調査 (1)
- 賃金 (6)
- 労使協定 (1)
- 労働時間 (8)
- 海外労務 (7)
- 労災保険 (2)
- 年次有給休暇 (3)
- その他 (4)
- 派遣労務 (1)
- 育児介護休業 (2)
- 通勤災害 (1)
- 労働者派遣 (8)
- 労働安全衛生 (2)
海外
- 中国 (68)
- 海外駐在員の給料 (4)
- ベトナム (39)
- 香港 (15)
- ミャンマー (2)
- インドネシア (1)
- フィリピン (8)
- タイ (8)
- 海外進出全般 (16)
- シンガポール (4)
- 海外投資 (1)
- 台湾 (3)
- 海外人材 (9)
- カンボジア (1)
- オーストラリア (2)
- アメリカ (13)
- 韓国 (2)
- イスラム圏 (2)
経営全般
- 一般社団法人 (3)
- 新規事業 (17)
- IPO（株式上場） (3)
- 会社分割 (1)
- 事業承継 (8)
- フランチャイズ (28)
- 組織再編 (2)
- M&A (9)
- ファンド (1)
- 金融 (2)
- 会計 (3)
- 知的財産 (1)
- 営業 (5)
- 投資 (2)
- 経営 (8)
- 海外進出 (7)
- 資金調達 (3)
- 補助金・助成金 (12)
- 節税 (2)
- 保険 (2)
- 不動産 (1)
- 改正 (2)
- 貿易 (1)
- マイナンバー (15)
- 融資 (1)
- 相続 (2)
- 信託 (1)
- 英会話学習 (1)
- 事業計画 (1)
- マーケティング (1)
経営者にかかわる法改正情報

ページの先頭へ